Conférenciers

Infirmier autorisé possédant plus de 25 ans d’expérience en leadership, Gary a amorcé sa carrière en tant qu’infirmier d’urgence spécialisé dans un centre de traumatologie occupé de la vallée du bas Fraser. Il est titulaire d’un diplôme en soins infirmiers de l’Institute de technologie de la C.-B., d’un baccalauréat en sciences infirmières de l’Université de la Colombie-Britannique et d’une maîtrise en leadership (spécialisation en santé) de l’Université Royal Roads. Il est entré au service de la RSPN en 2019 comme directeur des opérations infirmières, et a plus tard été directeur général au Bureau de l’infirmière en chef, contribuant ainsi à des progrès organisationnels importants, en plus de consolider les partenariats dans le système de santé.

Originaire de Bella Bella sur la côte centrale, Gary est un fier Haíɫzaqv. Il entretient des liens profonds avec les foyers de Nác̓i, Zíxsiwalis et Wíkv̓ṇat — les enseignements transmis par ses grands-parents, sa famille et les Aînés qui le guident pour diriger avec humilité, respect et gratitude.

Son nom ancestral, K̓vsḷsm̓ṇixv (« loup solitaire »), et son nom de chefferie héréditaire, Nác̓i (« coffre aux trésors renfermant un pouvoir surnaturel »), reflètent ses responsabilités dans le cadre de son leadership et de sa vie quotidienne. Ce dernier titre lui a été transmis par sa famille et attribué officiellement en juin 2024.

Gary utilise une approche relationnelle et axée sur la communauté qui est façonnée par son éducation, ses mentors et ses valeurs culturelles. Il s’est engagé à créer un système de santé respectueux des cultures et adapté aux cultures qui appuie la prospérité des personnes au sein des Premières Nations, ainsi que leurs familles et communautés.

Par-dessus tout, Gary est guidé par ses responsabilités à l’égard de son épouse, de ses trois enfants et des générations avant lui et de celles à venir, transmettant un engagement à penser et agir en gardant à l’esprit les sept prochaines générations. Ancré dans ces responsabilités, il continue à encourager l’accès aux soins de santé, l’équité, la sécurité des patients et le bien-être dans l’ensemble de la C.-B. en harmonie avec les valeurs et la vision à long terme de la RSPN.

Monica est titulaire d’un diplôme et d’un diplôme avancé en soins infirmiers psychiatriques du Collège Douglas, d’un baccalauréat en sciences de la santé en soins infirmiers psychiatriques de l’Université Thompson Rivers et d’une maîtrise en leadership et en formation de l’Université Royal Roads. Elle est reconnue pour son solide engagement envers la défense des clients et de leurs familles ainsi que sa passion pour l’amélioration de la qualité et de la sécurité à l’échelle du système de santé.

Son approche en matière de leadership est ancrée dans l’humilité et la conviction profonde des forces, de la résilience et des connaissances des peuples des Premières Nations. Elle perçoit ces qualités comme essentielles afin de transformer les systèmes de santé et faire évoluer des soins respectueux de la culture.

Dans sa vie personnelle, Monica aime profiter du plein air avec son époux et son fils sur les terres traditionnelles des peuples des nations xʷməθkʷəy̓əm (Musqueam), Sḵwx̱wú7mesh (Squamish) et səlilwətaɬ (Tsleil-waututh).